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行库大征才 开出千名职缺 - 金融.税务 - 工商时报

来源:http://dede.com作者:张国荣 日期:2022-10-23 浏览:

公股银行近期征才情形

公股银行今年征才一波接一波,华南银行、兆丰银行、第一银行储备核心人才(MA)、彰化银行都在近期积极征才,今年公股银行大多都有数百名职缺,合计有上千名职缺,希望抢在毕业季时,抢到好人才。

以华南银行来说,今年规划配合年后转职潮与毕业季,预计将办理四次招募(二次大型、二次小型),总招募人数约为700人,主要招募职缺类别为一般行员、专业人员、理财人员、信息人员与储备菁英人才。

新进人员平均薪资约为36,000~45,000元左右,信息人员视其工作经验,平均薪资约为40,000~60,000元,部分总行专业人员可达7万元以上。

华南银行今年除了延续往年以储备菁英人才做为招募重点,另著重于信息及数码金融人才的招募,提供较往年高的薪资待遇,希望吸引优秀的信息及数码金融专业人才报考,为华银数码转型奠定基础。

第一银行今年预计招募50名MA,报名期间自即日起至4月6日止,为因应国际化及双语分行的趋势,具备英、日、法、德、西班牙语等多元语言能力的人才也欢迎。一银MA招募计划从2005年开始到现在已迈向第17年,MA培训制度完整且丰富多元、升迁制度快速透明、薪资福利制度优渥完善,每年均吸引近千人踊跃报名。

第一银行主管指出,一银在全球各地共有40个海外据点,为公股行库之冠,外派机会多,且薪资条件在金融同业中具有相当竞争力,MA进入银行的首年年薪即可上看百万元。

彰化银行近期则是近期招募经验行员、一般行员(原住民组及身心障碍组等等,共计110名。薪资水准上,经验行员薪资为38,405元。一般行员(原住民组及身心障碍组),试用期间薪资为34,247元,试用期满得酌予调整薪资。

兆丰银行则是招募企金业务人员,预计录取30名,薪资为44,000元(不含午膳费),试用期间每月薪资为39,600元(不含午膳费)。另外午膳费目前为2,400元。

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